Voila, Che Gioia Vivere!
是吧!歡樂呀!生命~~
  • Mar 21 Tue 2006 21:58
  • 原諒

我有放過這樣一張專輯給你聽。讓你聽聽,中文的流行歌曲是怎樣一回事。在你小小的公寓,昏黃燈光之下的深藍沙發上。那個公寓,恐怕,也就只存在於我的記憶之中了吧!後來,我再去過那個城市一次,是在跟你不再連絡之後過了好一段時間之後的事。好笑的是我也就把關於你和那個城市之間的關連真的打碎了,散在浮動的空氣之中,不復。

我也還記得你喜歡的那幾首歌。之前,每一次聽見,心頭就跟著悸動一次。但是,這些日子以來,我也就笑看落花,那洶湧澎湃的獨舞也有曲終人散而消逝的一天。燦爛一季夏日的花朵總還是要在秋天凋落然後等待一個冬季之後,才能在春天重生。再聽著那些歌曲,心跳已經不再加速,只是一個關於某些過往時光的影像在腦中掠過一次,像是個快速的走馬燈,轉過一次之後,停止。

最後我們之間的對話已經淪喪到比路上陌生行人之間的對話還沒有意義了。當我問著「你好嗎?」的時候,我已然知道你的回答將是,「還好,只是很忙。」就連問著你週末有何打算的時候,我也知道你的回答必定是「布魯賽爾」。那就布魯賽爾吧!然後匆匆忙忙之中結束對話、掛上電話。這樣的對話已然沒有意義了…連掙扎都沒有,死亡。

我想,有時候,在愛情裡,我們都太天真了。我們以為沒有陷阱,但是不知不覺地墮入。我們以為沒有痛苦,但是不如意和早知道之間,我們痛楚。我們的計畫趕不上變化。變化又是駭人地可怕。然後,大家都裝作堅強,堅強的時候,咬著牙,挺過去。只是,你的方向不是我的路徑。我的目標也不再在你的盤算之中。漸行漸遠。

然後我想起徐志摩。這也許是個很中國的思緒。得之,我幸;不得,我命。好吧!在汪洋中互閃過光芒也就夠了。你有你的海洋,我有我的港灣。

只是,好笑的是,我無意之間還是哼出了那張我們曾經一起聆聽的專輯之中的歌。歌詞,對我來說,有些意義。對於你,那只是一個來自於遙遠東方,你不熟悉的聲音起伏而已。

但是,如果你還存留著那張專輯的歌曲,也許有這樣一天,你就調到第九首。你也許會聽見我今天的心思。也許,你不會。我,其實也不在乎了。只是,此時此刻,我很訝異我可以微笑著啜飲著熱巧克力,然後想著那些時移事往的浮光掠影。

也許這是perfect love了吧!Perfect love is never that flawless. (其實,我是想要用perfect,是吧!文字的邏輯極限就在這裡了!)唱是唱著不原諒,只是最後,不管我們選擇原諒還是不原諒,就算不遺忘,我們也讓他淡淡地退場。

陳曉東,Perfect Love專輯,第九首歌,原諒:(林夕寫的詞)

等你的夜晚 冷不防你去了米蘭
你在電話說 你的打算
我怔怔看著那行李箱擱在一旁 買的真有點冤枉

我終於明白 甚麼是蕩氣與迴腸
聽起來你比我還沮喪 試探著我的堅強
利用我的心軟 說你也不想這樣

我不會原諒你走得太晚 何不早一天讓我釋放
感情跟人一樣 總會自然地死亡

我不會原諒我清醒的太晚 忘記了愛過你的力量
足夠讓我成長 足夠彌補對你的失望

我終於明白 甚麼是蕩氣與迴腸
聽起來你比我還沮喪 試探著我的堅強
利用我的心軟 說你也不想這樣

我不會原諒你走得太晚 何不早一天讓我釋放
感情跟人一樣 總會自然地死亡

我不會原諒我清醒的太晚 忘記了愛過你的力量
足夠讓我成長 足夠彌補對你的失望

擁抱的溫度不容假裝 就像那四季流轉很正常
真心愛我的時候你那麼善良
真心不愛我 也無損你的漂亮

我不會原諒你走得太晚 何不早一天讓我釋放
感情跟人一樣 總會自然地死亡

我不會原諒我清醒的太晚 忘記了愛過你的力量
足夠讓我成長 足夠彌補對你的失望

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bryan1974

Brilliant Bry *:歡樂吧!生命

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留言列表 (12)

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  • dieselboy
  • 有興趣的人請跟我私下聯繫喔!歌,我就不放上來了!<br />
    剛剛試了一陣子,proxy擋住了!所以懶得繼續了。呵呵~~~
  • 難到過了30歲就該被歧視
  • 剛畢業時,十個工作機會至少會有八個叫自己去上班<br />
    因為年輕,好教薪水不要求,可塑性高,<br />
    畢業很多年後,已經有些社會經驗,反而處處碰壁,<br />
    有的老闆很不尊重人,會用一些問題刁難你<br />
    比如說:你會的大家都會呀 ,你到底可以為我們公司做什麼?<br />
    之前還有一個怪老闆會問:現在為什麼還不結婚??<br />
    還有的老闆,,很明顯的歧視超過30歲以上的人<br />
    我以前也碰過老闆問我,,你超過30歲了喔,30歲以上的人記憶力都很不好耶,吸收力都很差耶<br />
    連微軟的Outlook都不會用耶,連手機都不會用耶,接受新事務的能力都比20幾歲的人差<br />
    耶...他問我,是真的會用Outlook 嗎????一副覺的我就是不會用Outlook的樣子<br />
    我實在忍不住了,,反問他一句,請問你以前是不是曾經用過30歲以上的人然後有不好的經驗<br />
    呢?他就很直接的回答,因為30歲以上的人不比應屆畢業生,,人年記大了吸收力及記憶力一定<br />
    有差啦,反正他已經認定年記大的人就是一無是處就對了,那個老闆自己還不是40幾歲的樣子.<br />
    我心裏真的覺的很奇怪耶,既然他覺的30歲以上的人不好,,那他幹麻要叫我去他公司面試<br />
    ㄚ??? 他都沒有想過,30歲以上的人比20幾歲的人更珍惜工作機會也更努力花心思在工作<br />
    呀!!還有一家公司的老闆, 更絕,,他說我的外表看起來就是很像應屆畢業生呀,他覺的我看<br />
    起來很生嫩,整整兩個小時,,他都沒有問我以前的工作經驗耶,,他話題都一直圍繞在我的外表<br />
    與給他的感覺打轉,然後一直質疑我看起來很幼稚,,他還挑明了,就算他沒有要用我,也希望我<br />
    做他們公司的英文測驗,,以上這些老版都是超過40歲以上的男生,<br />
    還有一個老闆,是女生,說看身分證我是單身,,配偶欄是空白<br />
    但是問我有沒有結過婚與離過婚,,還說她絕不用離婚的女人,<br />
    以上這些真是莫名其妙的老闆,,<br />
    浪費我時間也浪費他們的時間..............................<br />
    <br />
    有些面試的老闆,我感覺到不被尊重...<br />
    因為有的都
  • 被歧視者,選擇原諒
  • 總之,過了30歲真的不好找吧,雖然心裏很氣為何會被岐視,但我選擇原諒.
  • dieselboy
  • 我想,年過三十之後,應該要找中階的工作囉!這樣就不會被那種問題困擾啦!<br />
    加油~~~
  • Louis
  • 原本以為這一篇在討論愛情,結果怎麼討論起找工作了?<br />
    想想,<br />
    其實也不是完全不相關啦!<br />
    大家就原諒那些奇怪的老闆吧.<br />
    <br />
    我有一位學長跟我說過,<br />
    在他開始面試別人時才發現,<br />
    除了討論對方以前的工作經驗與對工作的期許之外.<br />
    許多主管更希望從面試中去了解對方的人格特質.<br />
    雖然真的很難去分辨,但大家都試著這樣做.<br />
    因為,誰都不願意顧到一個很難相處的人.<br />
    <br />
    哈哈,還好在美國,面試時老闆是不可以問年齡及婚姻狀況的.<br />
    所以從來沒遇過這樣的困擾.<br />
    也很慶幸自己做建築設計工作.<br />
    雖然起薪不高,卻越老越值錢.<br />
    <br />
  • dieselboy
  • 其實我也一直在納悶兒, 是怎樣牽扯到工作的呀?<br />
  • Moonbeamsea
  • 如果是Bruce,他應該會說,這種人就給他XXZLL就好了嘛!(笑)<br />
    <br />
    看完了這篇,我翻找了一下我的CD,因為突然想起 林憶蓮 的"影子情人" 這首歌。<br />
    ===================> 出自林憶蓮 95年代表作"Love,Sandy"專輯裡<br />
    午後傾斜照進來的光<br />
    和你之間已經告終<br />
    我不能告訴你<br />
    這一季存留多少美麗<br />
    <br />
    我記擇絕對或著零<br />
    不要一些或者中間<br />
    假如還有回憶<br />
    就留給你自己<br />
    <br />
    回想我過去在你身邊<br />
    猶如沉默的影子<br />
    而這一季已結束<br />
    夢也該醒了<br />
    <br />
    我過去在你身邊<br />
    猶如沉默的影子<br />
    這一天已結束<br />
    我也該走了 <br />
    ===================> Link : http://0rz.net/0b1a9 <br />
    <br />
    是他不夠Lucky吧!沒辦法好好的把握像你這麼好的人。<br />
    既然如此的話,這種耗資源和空間的東西,就把它delete吧!<br />
    這樣才能空出更多記憶體,存更多更值得保存的記錄。<br />
  • toujourstw
  • 其實在工作上我是一個配合度非常高的人,拿人錢財就是要辦事,給我的代價高,配合度也<br />
    得隨之提升才對。不過若是在面試的時候呢,我是絕對不會給這樣的人客氣的:首先在面試<br />
    的時候太著重在「非工作能力」上的討論,這就顯示出這個主管沒看到重點,會去問到對方<br />
    的婚姻狀況而且大言不慚地在言談當中顯露了各式各樣的歧視跟偏見,這種工作還是不要比<br />
    較好。主管在面試的時候的確需要想辦法去知道這個將來可能一起工作的人的人格特質,但<br />
    不能用帶有個別「姿態」的方式來進行,因為那也是充分暴露了這個主管的人格特質啊。說<br />
    到這個,我就真的不會用「outlook」。為什麼?因為超級無敵難用。這裡的「不會用」並<br />
    非「unable to use」,而是「not willing to use」。我為什麼要去用一個後門特別<br />
    多,常常成為病毒攻擊對象的軟體呢?在有其他的選擇,而且遠比這個「outlook」好用一<br />
    百倍的時候,為什麼要去用這個「outlook」呢?反正依照我消機掰的個性,怎麼可能跟這<br />
    種離譜的主管共事呢?臨走前再怎麼說也要好好的羞辱一番。
  • 其實,聽說在台灣有90%的企業是中小企業,並不是每一家公司都會不尊重人,有的還會奉上茶<br />
    水或咖啡,大部份的老闆問的也都是跟工作有關的問題,並且也很客氣,但少數公司人不多,辦<br />
    公室裏面沒幾個人,但是去面試時老闆的姿態非常高傲,不但讓面試者等了半個鐘頭老闆也會<br />
    說,你在找工作我們也在找人才.另外一個重點是年記,我知道台灣現在很多公司都喜歡用應屆<br />
    畢業生,因為不會計較薪水,但是有點工作經驗的30世代多少都有養家活口或經濟壓力或其它<br />
    因素,薪水多多少少會考量.由其是年過40,遇到產業外移公司縮編,在台灣並不需要太多中高<br />
    階的職缺情況時,這些中高年齡者就會面臨失業的危機.
  • 30世代以上的人
  • 有些少數老闆喜歡以一些刁難的問題來問面試者,企業主的目的是想要壓低面試者的薪水.希<br />
    望求職者能夠接受老闆開的薪水,這時就要看自己是否能夠放下身段,例如從原本一個月三萬<br />
    降低為一個月二萬二的薪水.然後有的企業主希望用兩萬二的薪水請到一個能力可以,也有工<br />
    作經驗的人.
  • Edward
  • 拉回主題<br />
    這篇文章有bryan在bbs時期的味道!